2021-10-10 19:08:46
La Trappola Perfetta
La CGIL - Direzione Nazionale
è chiusa, il sabato
La domanda che DOVRESTE FARVI
(e non vi fate)
È
CHI HA SPALANCATO IL PORTONE D'ACCESSO ALLA DIREZIONE NAZIONALE, NEL SUO GIORNO DI CHIUSURA?
Neanche l'allarme, è scattato!
Ora, avete due buoni motivi in più per fermare tutto, dal 15 ottobre!
Due buonissimi motivi!
Finché resta DECRETO
non ci saranno le NORME ATTUATIVE
finché non ci saranno le NORME ATTUATIVE
non ci saranno SANZIONI
finché non ci saranno SANZIONI
non esiste GREEN PASS
"Nulla Poena, Sine Lege"
Andate a cercare che vuol dire..
Il 15 FATE IL VOSTRO DOVERE
Fermate la produzione
Solo uno SCIOCCO non capisce che un decreto così congegnato, che deve essere convertito in legge, ENTRO E NON OLTRE il 21/11, non può avere applicabilità il 15/10
Solo uno SCIOCCO, non arriva a capire che è stato pensato così APPOSTA!
Breve riassunto per il 15 ottobre e giorni antecedenti o successivi a questa data
non firmate moduli sottoposti a voi, dalla vostra azienda in qualsiasi forma
non firmate circolari sottoposte dai sindacati all'interno della vostra azienda
non rispondete MAI a comunicazioni via mail
Cancellatevi dalle chat aziendali WhatsApp
la sospensione ha valore solo se viene comunicata per iscritto in forma giuridicamente valida, ossia PEC e/o raccomandata con ricevuta di ritorno (a/r)
se vi impediscono l'ingresso a luogo di lavoro, uscite dal luogo di lavoro, fatevi un selfie o un video con il quotidiano del giorno in corso, davanti al petto, con data ben visibile
sappiate che potete registrare in forma audio o audio/video ogni conversazione con il personale che vi intimi di lasciare il luogo di lavoro, chiedendo alla persona di identificarsi con nome, cognome e ruolo, sia all'interno dell'azienda, o alle dipendenze di una ditta per la sorveglianza, che presti servizio in appalto
importante: eventuali registrazioni non devono MAI essere divulgate in rete
archiviate tutto accuratamente, con data di riferimento
ricordatevi di non firmare nulla
ricordatevi di non dare MAI ad ALCUNO informazioni sul vostro stato di salute, né a voce, né per iscritto, né a colleghi, né a dirigenti, né a medici del lavoro
alla domanda "sei vaccinato?", rispondete "non sono tenuto a dare informazioni sensibilissime sulle mie condizioni medico-sanitarie a nessuno"
non usate violenza
non forzate gli ingressi o i varchi del vostro luogo di lavoro. Non serve!
non c'è da discutere:devono scrivere LORO! Voi non dovete neanche appoggiare la penna sulla carta!!
Ma scrivere prima via mail che non si vuole adempire al g.p. e farsi sospendere, almeno per qualche giorno,ha senso?
No
Ti sei impiccato DA SOLO!
NON DOVETE SCRIVERE, NÉ COMPILARE NIENTE!
Ma è tanto difficile da capire, sta cosa!?
Procedere con la richiesta gratuita di CONCORDATO PRESSO L'ISPETTORATO DEL LAVORO DELLA TUA PROVINCIA
FAI CONVOCARE IL DATORE DI LAVORO
COSÌ FACENDO, BLOCCHI OGNI PRIVVEDIMENTO DISCIPLINARE O SANZIONE, FINO A FUSSAZIONE DELLA DATA DI ARBITRATO
E VIENI REINTEGRATO AL POSTO DI LAVORO, POICHÉ SUBENTRA LO STATO DI NECESSITÀ
PRESENTI OGNI PROVA DI ESSERTI PUNTUALMENTE RECATO AL LAVORO, OGNI GIORNO, PERCHÉ NON SEI STATO SOSPESO, NELLA FORMA PREVISTA DAL NOSTRO ORDINAMENTO
In questa fase, tutto quello che dite, dichiarate, firmate
VERRÀ USATO CONTRO DI VOI
Senza forma condizionale
All'articolo 9, comma 10
del dl 22 aprile 2021, n. 52
questo sì, convertito in legge dello stato
entro termine
con legge 17 giugno 2021, n. 87
con titolo
«Misure urgenti per la graduale ripresa delle attivita' economiche e sociali nel rispetto delle esigenze di contenimento della diffusione dell'epidemia da COVID-19.»
figura la piattaforma digitale DCG (europea)
che ha il compito di rendere omogenee e mutuabili le operazioni di controllo della
CERTIFICAZIONE VERDE UE (non del Green Pass italiano!)
leggete se si fa riferimento ai luoghi di lavoro
si parla di fiere, piscine, palestre, cinema, teatri, luoghi termali, convegni...eccetera eccetera
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